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Redactor en Diario de Ibiza

La empresa saludable, una realidad

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Iván García
Barcelona

Durante años, el ‘cortoplacismo resultadista’ ha formado parte de los planes estratégicos empresariales. Organizaciones implantadas en un sector muy concreto, con un target de mercado consolidado.

Cumplir la ley era la máxima concesión a la que, en el ámbito de bienestar laboral, se podía aspirar. Hablar del concepto de empresa saludable era una utopía, solo al alcance de líderes visionarios incomprendidos, que hacían de una nueva manera de liderazgo y de la responsabilidad social corporativa su bandera. Cualquier novedad era vista como una afrenta a un estilo, que funcionaba sin más.

Un período de recesión obliga a nuevas percepciones. En un mundo voluble, globalizado y diverso, cada vez más organizaciones llegan a la conclusión de que la supervivencia futura posiblemente dependa del cambio presente. Las empresas se creen su papel de transformadores sociales. Ya no sirve con ser buenos, hay que marcar la diferencia. No sirve con atraer, hay que ser irresistibles. Esa organización donde todo el mundo quiere trabajar, donde las personas están en el centro de la misma y son los principales embajadores de la marca. Recordemos que nadie se implica realmente en algo que no ha decidido o de lo que no se siente partícipe.

las empresas se creen su papel de transformador social: no sirve con ser buenos, hay que marcar la diferencia

Por fin la misión y la visión están alineadas con los valores empresariales, sin constituir solamente una estrategia de marketing. Hemos pasado de la prevención porque no queremos tener problemas a la promoción de la salud porque queremos cuidarte. Una manera proactiva de actuar, con proyectos bien estructurados, con objetivos medibles, con políticas sostenibles, con resultados económicos y emocionales demostrables, que van ambos directamente a la cuenta de resultados de la organización.

Promover hábitos saludables

Estudios actuales certifican que un 65% de la jornada diaria la pasamos en el trabajo, un 25% en casa (entre dormir y las ocupaciones familiares) y en la proporción que resta, aproximadamente un 10%, es donde continuamente recibimos mensajes de: adelgaza, haz deporte, no fumes… Parece misión imposible el poder cuidarse, ¿verdad?

La empresa saludable, una realidad
Cada problema que se detecte tiene que convertirse en un reto a superar.

Queda claro entonces el papel fundamental que las empresas tienen como agentes de salud, como promotores de hábitos saludables de sus trabajadores y trabajadoras. Muchas veces se utiliza como excusa la percepción de que estas actuaciones son únicamente para empresas multinacionales o macroempresas con presupuestos enormes, pero no es cierto, en nuestro día a día como consultoría externa de salud vemos organizaciones comprometidas que adaptan sus acciones a sus posibilidades.

el 62% de los encuestados prefieren tener menor salario y mayor felicidad laboral

Lo verdaderamente importante es creer que otra manera de gestionar es posible. Olvidemos el miedo a esas encuestas de clima o esas evaluaciones psicosociales, donde la mayor preocupación es que no existan opiniones negativas, que distorsionen una imagen preestablecida de perfección organizacional aparente. Esa obsesión por una comunicación externa de producto final trabajadísima y una comunicación interna humana inexistente o limitada.

Una queja o un problema que se detecte, es una oportunidad de cambio, un reto. Lo que se acepta siempre se transforma, lo que se resiste persiste. ¿Dificultades en el camino? Por supuesto.

Hay multitud de opciones para implantar: mindfulness, nutrición emocional, talleres para dejar de fumar, workshops de gestión del estrés, coaching de salud… Todas están enmarcadas dentro de la empresa saludable, pero no por sí solas, deben tener un sentido, un fin establecido y sobre todo impactar, crear experiencias emocionantes que perduren en el ADN de la organización.

Últimamente unas encuestas sobre las claves de la felicidad laboral establecían que el 62,7% de los encuestados prefieren tener menor salario y mayor felicidad laboral. Motivo suficiente entonces para cuidar del PIH (Producto interior humano) de las empresas, es el que realmente resiste las fluctuaciones del mercado y crea organizaciones resilientes.
¿Aún crees que la empresa saludable no es una realidad?

Policlínica Nuestra Señora del Rosario, muchos problemas sexuales masculinos tienen solución

Más de la mitad de los varones mayores de 50 años padecen Hiperplasia Prostática Benigna (HPB), que provoca síntomas como: obstrucción, dificultad para realizar la micción, aumento de la frecuencia miccional diurna y nocturna, goteo y sensación de vaciado incompleto.

Policlínica Nuestra Señora del Rosario, muchos problemas sexuales masculinos tienen solución
Técnicas de última generación para el tratamiento de todo tipo de dolencias.

En cuanto al cáncer de próstata, es el segundo más frecuente entre los varones. Desde la generalización del test de diagnóstico precoz de determinación de niveles de PSA en sangre, ha aumentado la incidencia porque se diagnostican muchos más, pero también la supervivencia, por la mejora de los tratamientos.

Pero hay una realidad, y es que más de la mitad de los hombres entre 50 y 65 años de edad no ha ido nunca al urólogo. Si bien la mujer ha asumido que una parte importante de su salud pasa por visitar al ginecólogo, el hombre todavía no; y debería tomar ejemplo de la mujer en ese sentido. Es la manera de reaccionar correctamente y con más probabilidades de éxito ante cualquier problema.

más de la mitad de los hombres de entre 50 y 65 años no ha realizado ninguna consulta al urólogo

En la Unidad de Urología y Andrología de Policlínica Nuestra Señora del Rosario recomiendan realizar una revisión rutinaria anual a todos los hombres a partir de 45 años de edad. «Hemos creado un novedoso programa (Eivi-Andros) destinado a la prevención y el diagnóstico precoz de las enfermedades urológicas benignas o malignas más frecuentes para contrarrestar los efectos del envejecimiento en la calidad de vida miccional (problemas de próstata o vejiga) y sexual del varón y el diagnóstico precoz de las patologías más frecuentes», expresa el doctor Fernando García Montes, Coordinador de la Unidad de Urología y Andrología.

Policlínica Nuestra Señora del Rosario, muchos problemas sexuales masculinos tienen solución
Fernando García coordina la Unidad de Urología y Andrología de la Policlínica Nuestra Señora del Rosario.

El programa cuenta con la tecnología más avanzada, tanto para pruebas analíticas como para estudios por imagen que permiten realizar diagnósticos selectivos y establecer niveles de riesgo. Esto, unido al equipo humano multidisciplinar que completa la función del urólogo y andrólogo cuando se requiera, garantiza una atención global a los pacientes.

«El hombre de hoy en día debe asumir que muchos problemas sexuales y genitales tienen solución. Nuestro equipo de andrología está para ello. Por ejemplo, la falta de apetito sexual, disfunción eréctil, eyaculación precoz, infertilidad…», añade el doctor.

Además, la colaboración con otros departamentos del hospital como el laboratorio (para técnicas de diagnóstico y mejora espermática), endocrinología (tratamientos hormonales), el equipo de ginecología (para el estudio de la pareja) y el apoyo psicológico por sexólogos, ofrecen un abanico de posibilidades que garantizan la salud sexual masculina.

el uso de la tecnología más avanzada y un equipo humano multidisciplinar permiten
una atención global a los pacientes

Otros tratamientos que ofrece la Unidad de Urología y Andrología de Policlínica son la litiasis (aparición de piedras en los riñones, vejiga o uretra), patología tumoral del aparato genito-urinario, o prótesis.

El equipo aplica técnicas laparoscópicas y endourológicas de última generación, y trabaja con la filosofía de Grupo Policlínica, practicar la cirugía mínimamente invasiva siempre que sea posible.

IBIZA GAY PRIDE. Amor y respeto para todos

IBIZA GAY PRIDE. Amor y respeto para todos
Paso de cebra con el arco iris, junto al edificio Cetis. SERGIO G. CAÑIZARES

La tercera edición del Ibiza Gay Pride, que comenzó el miércoles y termina hoy, tiene como lema ‘Ama y respeta’ y el objetivo es implicar a todos los públicos de la isla.

IBIZA GAY PRIDE. Amor y respeto para todos
Actividades para todos los públicos en el programa. S.G.C

El programa ha contado con dos charlas destinadas a familias: ‘Homosexualidad en familia’ y ‘Enfermedades de transmisión sexual’, que han ofrecido las psicólogas Angélica Barrios y Asunción Pablos.

IBIZA GAY PRIDE. Amor y respeto para todos
Presentación del libro ‘El ciclo del amor marica’. S.G.C

Además, el psicólogo Gabriel J. Martín presentó las ideas principales de su nueva obra, ‘El ciclo del amor marica’, en la que aborda las posibles situaciones sentimentales en las que un hombre gay puede verse a lo largo de su vida.

En el plano lúdico, el certamen contó con las fiestas Café Olé, con el dj Cris Becker, en Privilege, y We Party, de la mano del dj Phil Romano en Ushuaïa.

IBIZA GAY PRIDE. Amor y respeto para todos
El arte también está presente con una exposición. S.G.C

En el plano cultural, la Asociación de Artesanos de Eivissa Es Juvert organizó la exposición de artesanía de oficio ‘Dualidad: Tradición + Modernidad = Cuida lo que amas’.

Asimismo, el festival contó con la representación de la obra de teatro ‘Crónica de una de-función anunciada’, de Es Devessai, dirigida por Alejandro Torres y Borja Moya, con la colaboración de la compañía Acrobatic-K.

IBIZA GAY PRIDE. Amor y respeto para todos
El pregón corrió a cargo de Vicent Torres,‘Benet’. J.A. Riera

Esta tarde, a las 19.30 horas, se celebrará la tradicional marcha reivindicativa, que pondrá fin al festival. El recorrido empieza en la Cofradía de Pescadores y terminará en el escenario instalado en el Martillo. Allí se leerá el manifiesto con el lema ‘Ama y respeta’. A continuación se celebrará una fiesta que, entre otros, contará con las actuaciones de la cantante Mimi Barber, dj Checho Ibiza, Suki The bear y Lorena Ares, además de la participación especial de Baby Marcelo.

Origen de las razas perrunas

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Origen de las razas perrunasEl perro doméstico ha acompañado al ser humano en todas sus migraciones. Reconstruir el árbol genealógico de los canes ha sido una tarea difícil porque las pistas se han dispersado a través de los genomas de cientos de razas. Gracias a las secuencias de ADN de 1.346 perros pertenecientes a 161 razas modernas, un equipo de científicos, liderado por el National Human Genome Research Institute (EE UU), ha creado el mayor mapa evolutivo de las razas caninas. Los resultados, que fueron publicados en la revista Cell Reports, demuestran no solo la historia de hibridación de las razas, sino también qué efectos tuvieron en sus genes las migraciones.

Origen de las razas perrunas

Origen de las razas perrunas
Los setter, chow chows o el pastor alemán son algunas de las razas de perro con más historia.

Para entender cómo evolucionaron las razas de perro más antiguas y qué papeles desempeñaron para los humanos, los investigadores seleccionaron ciertos tipos como los pastores o los pointers, y después los cruces recientes para obtener otros rasgos físicos. «Comprender que los tipos se remontan a hace mucho más tiempo que las razas o que las simples apariencias físicas nos hace reflexionar», indica a la agencia Sinc Heidi Parker, genetista de perros en los National Institutes of Health (NIH) y coautora del estudio canino realizado.

En el caso de otras razas de perros, los resultados fueron menos sorprendentes. Muchas razas de caza tienen su origen en la época victoriana de Inglaterra en el siglo XIX, cuando se crearon nuevos usos de las armas en las expediciones.

Árbol filogenético

Estos perros se agruparon en el árbol filogenético, al igual que las razas spaniel. Las de Oriente Medio, como los saluki, y de Asia, como los chow chows y akitas, parecen haberse separado mucho antes de la «explosión victoriana» en Europa y en Estados Unidos.

El can más antiguo del que se tienen evidencias es el ‘perro del nuevo mundo’, de hace unos 10.000 años

Por otra parte, las razas pastor –la mayoría de origen europeo– resultaron ser inesperadamente diversas. «Observamos mucha más diversidad donde había un grupo particular de razas pastor que parecía venir del Reino Unido, un grupo particular que salió del norte de Europa, y un grupo diferente que salió del sur de Europa», detalla Parker.

El equipo de científicos lleva años secuenciando los genomas de los perros, pero más de la mitad de las razas que existen en la actualidad aún no han sido secuenciadas, por lo que los científicos intentan recopilar otros genomas de perros para llenar estos huecos.

Náutica Ereso, motores Yamaha, fuerza y alto rendimiento

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Yamaha es sinónimo de rendimiento, calidad y fiabilidad absoluta en motores fueraborda.
Náutica Ereso cuenta con una amplia gama de motores de esta marca para todo tipo de embarcaciones y usos desde el trabajo hasta la navegación de recreo y la práctica de deportes acuáticos.

Uno de los últimos motores de Yamaha es el F100, que destaca por su fiabilidad, potencia, rendimiento polivalente, suave aceleración y ahorro de combustible. Con una tecnología de cuatro tiempos, ofrece un gran rendimiento gracias al motor de 16 válvulas, a los diseños del sistema de admisión y escape, y al sistema de inyección electrónica.

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El motor F100 tiene 16 válvulas y cuatro tiempos. ERESO

Este motor incorpora también el encendido PrimeStar, que permite un arranque sencillo, un alternador de alto rendimiento, indicadores Digital Network y el sistema Trim & Tilt eléctrico de intervalo amplio.

Estas características consiguen que este motor sea ideal para la navegación en aguas poco profundas y especialmente para aproximarse a las calas de las Pitiüses.

Junto a este modelo destacan los FT 50 y 60 que utilizan el propulsor Dual-Thrust para ofrecer un máximo empuje hacia delante y hacia atrás, que permite maniobrar embarcaciones pesadas sin esfuerzo. Además, el sistema de encendido TCI por microordenador facilita el arranque y garantiza una fiabilidad excelente, independientemente de las condiciones. Por otro lado, los alternadores de alta potencia proporcionan una fuerza de arranque extra.

Otros motores que aportan un gran rendimiento en todo tipo de condiciones son los F50, F60, F70 y F80, que destacan por una aceleración suave y un considerable ahorro de combustible.
Durante el mes de junio, Náutica Ereso dispone de grades ofertas ‘sin IVA’ en estos motores.

Awarexcellence, dos eventos de coaching en Ibiza en el mismo día.

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Si hay una situación, o varias en tu vida, ya sea a nivel personal o profesional que deseas cambiar puedes dar el primer paso el sábado. Israel Romero el único consultor español certificado por Bob Proctor, y alumno de Tony Robbins, referente a nivel mundial en el estudio y el desarrollo del potencial humano, ofrece dos eventos de coaching el día 17 en el Hotel Aguas de Ibiza. El primero de los eventos es en español y el segundo en inglés. La asistencia es gratuita.

El evento en español es el primero de las Awarexcellence Flex Talk Series. En este caso, el evento consiste en interactuar con el público. La idea es establecer una base elemental y a continuación el público realice las preguntas que se ha estado haciendo una y otra vez. Este es el evento en el que, por fin, las preguntas se encuentran con sus respuestas, y los diferentes puntos de vista de los asistentes crea riqueza de contenido y sentido.

El evento en inglés expone la base del trabajo de Israel con sus clientes, ya sea desde el ámbito personal o corporativo. Los asistentes van a entender por dónde empezar en la consecución de los resultados que desean obtener, independientemente del área a mejorar.

La duración de cada uno de estos eventos es de alrededor de 45 minutos y luego hay un espacio para las preguntas y para poder hablar con Israel personalmente.

Awarexcellence, dos eventos de coaching en Ibiza en el mismo día.
Israel Romero

Israel trabaja con particulares y empresas en todo el mundo para ayudarles a alcanzar los resultados que realmente desean, en todos los ámbitos. Su enfoque está en la persona como centro y responsable de sus resultados. Su empresa Awarexcellence ha crecido en menos de 2 años desde Ibiza a Chile, Utah (EEUU), Miami (EEUU), Cincinatti (EEUU) y Toronto (Canadá), desde donde trabaja con clientes en todo el mundo a diario. Además, Israel forma a consultores en todo el mundo. Israel ha dado charlas en empresas, asociaciones, universidades e institutos en toda España, Europa, USA y Canadá.

Los dos eventos son el sábado 17 de junio, en el Hotel Aguas de Ibiza, el evento en español a las 16.30h y en inglés a las 19.00h.

El aforo para cada uno de ellos es de 30 personas, con el fin de poderlo hacer más interactivo e íntimo. Se recomienda realizar las inscripciones a la mayor brevedad posible a través de este enlace

VI COOL, Sergi Arola vuelve al cielo

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El restaurante Vi Cool inaugura hoy a partir de las 20:00 horas una nueva temporada en el Hotel Aguas de Ibiza. La reapertura está capitaneada por Sergi Arola, artífice de este establecimiento ubicado en la terraza del Hotel Aguas de Ibiza Lifestyle & Spa.

Vi Cool se caracteriza por una carta a base de tapas tradicionales reinterpretadas y con una cuidada presentación, que convierten a este restaurante en el espacio perfecto para una comida sencilla e informal pero llena de sabores intensos para disfrutar en buena compañía en uno de los lugares más emblemáticos de la isla.

El restaurante reabre esta noche con la presencia del chef Sergi Arola y del coctelero Iván Talens

Al evento asistirán el chef Sergi Arola y el premiado coctelero Iván Talens, junto a los que los asistentes podrán disfrutar de una bebida en el Cocktail Bar del restaurante amenizada con música en directo a cargo de dj David Cop.

Los trastornos del sueño pueden y deben ser tratados

Dormir es un proceso vital, cuyo objetivo es recuperar las fuerzas y la energía gastada durante el día, y preparar al organismo para afrontar una nueva jornada.

Una de cada cuatro personas duerme mal (pocas horas, desorden de horarios…) y debido a ello, presenta problemas físicos y psíquicos. La consecuencia inmediata de no tener un sueño correcto y reparador es que la persona se puede dormir en situaciones cotidianas de la vida diaria: leyendo, en el cine…. Y también en situaciones de riesgo como pueden ser el trabajo o conduciendo. Es un problema muy serio porque puede interferir en la actividad normal, causando problemas familiares y sociales, y en ocasiones, poniendo en peligro la vida.

Es una patología muy frecuente que se puede presentar de forma aislada o también asociada como parte de la sintomatología en muchas enfermedades y trastornos, que cada vez son más variados.

Tipos de trastornos

Los trastornos de sueño más prevalentes son los trastornos respiratorios durante el sueño: apneas obstructiva o central del sueño, roncopatía crónica, respiración de Cheyne-Stokes, etc… Más secundariamente aparecen epilepsia, pesadillas, terrores nocturnos, narcolepsia, trastorno de disociación del REM, sonambulismo, etc… Sin olvidar el trastorno más frecuente que es el insomnio en sus diferentes formas de presentación.

La falta de sueño forma parte de la sintomatología en muchas enfermedades y trastornos

Cuando hablamos de apnea-hipopnea del sueño (SAHS) nos referimos a un trastorno de la respiración durante el sueño que cursa con frecuentes episodios de corta duración de interrupciones o pausas de la respiración. Su manifestación clínica más frecuente es el ronquido fuerte, interrumpido por pausas de la respiración. Es una enfermedad crónica que sufre aproximadamente un 4% de la población, y el 25% de los accidentes de tráfico están relacionados con ella. Lamentablemente, y aunque hay cada vez mayor concienciación, así como desarrollo de Unidades de Sueño, sólo una de cada 100 personas con SAHS grave es tratado.

Tratamientos

A pesar de que en los últimos años se le está dando cada vez más importancia a la patología de sueño, y que el personal sanitario y la población general se están sensibilizando, aún hay mucha gente que desconoce la existencia de estos tratamientos, o que no sabe a dónde acudir; Sin embargo, cuando se tratan convenientemente el porcentaje de recuperación y normalización de paciente es del 100%. Los pacientes que son diagnosticados y tratados en las Unidades de Sueño son generalmente de los más agradecidos, dado el cambio tan radical que experimentan en su calidad de vida después de ser tratados.

La Unidad del Sueño de la Policlínica Nuestra Señora del Rosario está ubicada en Sa Residència- Casa para mayores (Jesús). Su objetivo principal es devolver la calidad de vida a sus pacientes, conseguir que no se resignen a vivir con un trastorno que se puede corregir, y además, evitar que sufran otros problemas derivados como: fatiga, depresión, hipertensión arterial, enfermedades cardiovasculares y cerebrovasculares, etc.

El Club Diario de Ibiza celebra el próximo 14 de junio a las 19.30, una charla abierta e interactiva con especialistas

Los trastornos del sueño influyen tan negativamente que incluso está demostrado que aumentan las posibilidades de accidentes de tráfico, laborales o domésticos. La patología cardiovascular, una de las principales causas de muerte en los países desarrollados, aumenta también con la apnea del sueño, de ahí la importancia de identificarla y tratarla correctamente. Por ello, un paciente tratado de apnea del sueño va a faltar menos al trabajo, va a tener una mejor calidad de vida, emocionalmente estará mejor… llevará una vida normal, frente a un paciente no tratado que estará somnoliento, cansado, con mayor absentismo laboral, hipertenso… Problemas que a su vez generarán un mayor gasto farmacéutico y de asistencia sanitaria. Un ejemplo son los accidentes de tráfico que están muy relacionados y muchos están causados por somnolencia por apneas de sueño; si se trata adecuadamente a estos pacientes, se pueden ahorrar vidas, medios materiales, tratamientos rehabilitadores, indemnizaciones por víctimas, daños materiales, etc.

Desde la Unidad del Sueño de Policlínica Nuestra Señora del Rosario recomendamos que las personas que presenten alteraciones en el sueño soliciten cita para ser valorados adecuadamente por especialistas en el diagnóstico y tratamiento de la patología de sueño, ya que la mayoría de los trastornos, una vez identificados, tienen una rápida y fácil solución.
Los doctores Miguel Ángel Moyano (neurofisiólogo) y Antonio Cascales (neumólogo) ofrecerán una charla abierta e interactiva en el Club Diario de Ibiza, el próximo día 14 de junio, a las 19.30 horas, en la que los asistentes podrán consultarles cualquier duda sobre este tipo de trastornos.

APNEEF, empleados de la Caixa donan más de 700 euros para la compra de material

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La Asociación de Personas con Necesidades Especiales de Eivissa y Formentera (Apneef) recibió en su sede a Mariano Roig como representante de los empleados de la Caixa, que han donado 745 euros. Gracias a esta aportación se ha adquirido material específico para terapias.

Estos materiales estan a disposición de los terapeutas que lo precisen en la sede de la asociación o en los diversos centros donde se realizan las terapias.

Para seleccionar lo que se necesitaba se hizo una relación entre lo que más requerían los terapeutas.
Con esta cantidad se adquirieron diversos materiales para equipar la sala de psicomotricidad y fisioterapia, objetos de tratamiento orto-facial y maquinaria de esterilización para la atención en logopedia, entre otros.

Cala: la setter que encontró un hogar gracias a Facebook

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Teresa Díez
Valencia

Le he pedido a mi amigo Daniel que escribiera este artículo, y relatase la increíble historia de cómo él y su pareja Sonia han adoptado un setter que proviene de la asociación sin ánimo de lucro SOS Setter, tras el fallecimiento de su anterior perra, Bemba. Sus dudas sobre acoger otro perro y su posterior instinto irrefrenable, son un claro ejemplo de que cuando se vive conectado con el mundo animal, es difícil mirar hacia otro lado ante las constantes llamadas de necesidad de acogida.

«Había pasado un mes desde que murió Bemba, la perra que nos había acompañado a Sonia y a mí, a toda la familia, durante 17 años. No es raro que se trate de paliar una pérdida así casi inmediatamente con la llegada de un nuevo animal, pero en nuestro caso no sucedió así. Yo me opuse, al menos momentáneamente. Estoy pasando una época de importantes cambios en lo laboral. Así que mi criterio se impuso durante una mes».

La manera en que Cala, un setter inglés de 10 meses, ha llegado a casa no deja de ser curiosa, y delata que en el fondo ambos teníamos las mismas ganas de volver a tener un perro. A pesar de no querer una nueva mascota, continuábamos siguiendo en Facebook a SOS Setter, una organización que se encarga de buscar hogares para setters abandonados. Ya me había fijado antes en Cala, pero cuando descubrí que había sido adoptada y posteriormente devuelta de nuevo al refugio por problemas con sus nuevos dueños, me afectó mucho. Sin pensarlo demasiado contacté con SOS Setter para interesarme por Cala.

«Cuando descubrí que Cala había sido devuelta otra vez, me afectó mucho»

Al mismo tiempo, indagué entre los familiares. Quería saber si había sido demasiado inflexible en mi postura, y cerciorarme (sin preguntarle directamente a la interesada) de que realmente Sonia echaba de menos tener perro. La respuesta, claro, fue ’esto lo tenéis que hablar vosotros’ y mientras lo hablábamos, como de pasada, Sonia me comentó el caso de una preciosa setter que había vuelto al refugio después de ser adoptada. ‘¿Cómo se llama?’, pregunté. ‘Cala’, contestó. Y en ese mismo momento, y no es una licencia literaria, me llegó un mensaje del refugio donde estaba Cala. Así que sin decir nada más, le entregué el teléfono a Sonia para que leyese por sí misma que de hecho, habíamos empezado a adoptar a Cala.

 ESTUDIO 

A los gatos les gusta relacionarse con humanosCala: la setter que encontró un hogar gracias a Facebook

Un grupo de investigadores de la Universidad Estatal de Oregón y de la Universidad de Monmouth ha descubierto que los humanos parecen gustarles más a los gatos de lo esperado. En su artículo publicado en la revista Behavioral Processes, Kristyn Vitale Shreve, Lindsay Mehrkam y Monique Udell describen sus experimentos y sus planes para realizar experimentos adicionales para comprender mejor las motivaciones de los gatos.

Los gatos tienen la reputación de ser independientes y distantes. Señalan que los gatos pueden simplemente ser malinterpretados, observando que la investigación reciente ha encontrado que los gatos tienen habilidades socio-cognitivas y de resolución de problemas complejos. Sugieren además que la creencia comúnmente sostenida que los gatos son menos reactivos a estímulos sociales puede ser debido a una carencia del conocimiento con respecto a las cosas que los gatos realmente encuentran por cuánto tiempo interactuó con ellos.

Los investigadores encontraron una clara variabilidad entre los gatos, la interacción con los humanos fue el estímulo preferido.